Hüseyin SUNGUR

Tarih: 10.04.2015 19:12

Çukurova Demirspor

Facebook Twitter Linked-in

Adana’da 2 yıl önce kurulan ve üst üste başarılı olarak bir üst lige yükselen Çukurova Demirspor, önümüzdeki sezon Süper Amatör Kümede mücadele edecek. Her yıl lige iddialı başlayan Çukurova Demirspor yönetimi bu yıl da iddialı olarak lige girecek. Öyle ki, Çukurova Demirspor, yeni sezonda da başarılı olmak için yönetimi güçlendirme amaçlı olarak olağanüstü kongreye gitti...

Kongre yapıldı ve birbirinden değerli isimler yönetimde yeraldı.

Çukurova Demirspor’un amacı 3. Lig’de bir Adana takımın olması. Yönetimin hedefi de takımı 3. Lig’e taşımak..

Yönetimi güçlendiren Çukurova Demirspor Kulübü Başkanı Ercan Kurgun’un yönetici arkadaşları ile birlikte zoru başaracağına ve bu takımı 3. Lig’e taşıyacağına inancım tamdır...

Önemli olan onları bu yolda yalnız bırakmamaktır.. Amatör futbol kulüplerinde yönetimler ne kadar güçlü olursa olsun, mutlaka destek vermek gerekir. Çünkü, yönetim güçlü de olsa mutlaka karşılarına engeller çıkabiliyor. Bu engeller, yönetim dışından verilecek desteklerle daha kolay aşılacaktır.

Burada dışarıdan destek dememde ki, adres tabi ki belediyelerdir. Elbette ki, belediye başkanları diğer amatör kulüplere de destek vermek durumundadır. Ancak, Çukurova Demirspor’un bir hedefi ve güçlü yönetimi var.

Diğer takımlara haksızlık etmemek adına şunu da belirtmekte fayda var.

Diğer kulüpler de mutlaka hedef belirliyorlardır. Ancak, doğruyu söylemek gerekirse, Çukurova Demirspor’daki güçlü yönetimin diğer kulüplerde olmadığını da görebiliyoruz...

Diğer bir çok amatör kulüp bulunduğu ligde kacılı olmanın hesaplarını yapabiliyor. Maddi güçleri olmadığı için, bir üst ligi hedef olarak belirleyemiyor..

Çukurova Demirspor’a maddi katkıda bulunabilecek kişiler yönetimde olduğu için “Güçlü bir yönetim” deyimini kullandım.

Ancak, bu yöneticilerin de gücü bir yere kadardır..

En azından, belediyeler 3. Lig’de bir Adana takımının olması adına katkıda bulunabilirler...
Orjinal Köşe Yazısına Git
— KÖŞE YAZISI SONU —